構(gòu)建企業(yè)高效協(xié)同的雙輪驅(qū)動(dòng)體系
2025-02-28
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在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)若想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)增長(zhǎng),必須突破傳統(tǒng)管理模式的邊界,將“管理運(yùn)營(yíng)化”與“運(yùn)營(yíng)管理化”深度融合,形成雙向賦能機(jī)制。前者強(qiáng)調(diào)以運(yùn)營(yíng)視角重構(gòu)管理邏輯,后者則主張將管理思維植入業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)全流程。二者的協(xié)同不僅是方法論層面的創(chuàng)新,更是企業(yè)從“管控型組織”向“賦能型組織”轉(zhuǎn)型的核心路徑,其本質(zhì)在于通過(guò)管理為業(yè)務(wù)提供支持服務(wù)、降本增效,最終為經(jīng)營(yíng)全面賦能。
運(yùn)營(yíng)管理化:以運(yùn)營(yíng)驅(qū)動(dòng)管理升級(jí)。運(yùn)營(yíng)管理化要求企業(yè)以業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向,將管理的重心從“控制”轉(zhuǎn)向“服務(wù)”。例如,供應(yīng)鏈管理中,傳統(tǒng)管理關(guān)注成本壓縮與流程標(biāo)準(zhǔn)化,而運(yùn)營(yíng)管理化則強(qiáng)調(diào)通過(guò)需求預(yù)測(cè)、動(dòng)態(tài)庫(kù)存調(diào)配等運(yùn)營(yíng)手段,使管理策略直接服務(wù)于業(yè)務(wù)敏捷性。此時(shí),管理部門(mén)需從“規(guī)則制定者”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;資源調(diào)配者”,通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策、流程優(yōu)化等手段,為一線業(yè)務(wù)提供精準(zhǔn)支持。
管理運(yùn)營(yíng)化:用管理思維重塑運(yùn)營(yíng)邏輯。管理運(yùn)營(yíng)化的核心在于將戰(zhàn)略思維、風(fēng)險(xiǎn)管控、資源配置等管理要素嵌入日常運(yùn)營(yíng)。例如,在客戶服務(wù)場(chǎng)景中,企業(yè)若僅關(guān)注服務(wù)效率(如響應(yīng)時(shí)長(zhǎng)),可能陷入“為快而快”的陷阱;而通過(guò)管理運(yùn)營(yíng)化,可將客戶滿意度、長(zhǎng)期價(jià)值挖掘等管理指標(biāo)納入考核體系,推動(dòng)服務(wù)流程從“被動(dòng)響應(yīng)”向“主動(dòng)經(jīng)營(yíng)”升級(jí)。
二者是辯證統(tǒng)一關(guān)系。運(yùn)營(yíng)管理化與管理運(yùn)營(yíng)化并非對(duì)立概念,而是同一目標(biāo)下的雙向循環(huán):前者通過(guò)運(yùn)營(yíng)實(shí)踐反哺管理體系的優(yōu)化,后者通過(guò)管理規(guī)則保障運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。二者的協(xié)同可打破部門(mén)壁壘,形成“管理-業(yè)務(wù)”共生網(wǎng)絡(luò)。理清運(yùn)營(yíng)管理化與管理運(yùn)營(yíng)化的關(guān)系,將雙輪驅(qū)動(dòng)模式在企業(yè)中進(jìn)行實(shí)踐,通過(guò)管理運(yùn)營(yíng)化將資源整合與成本優(yōu)化,結(jié)合運(yùn)營(yíng)實(shí)際情況建立資源動(dòng)態(tài)調(diào)整模型;運(yùn)用運(yùn)營(yíng)管理化思維進(jìn)行流程再造與效率提升,將審批、決策等管理流程嵌入業(yè)務(wù)操作系統(tǒng);管理運(yùn)營(yíng)化還要求構(gòu)建“數(shù)據(jù)-洞察-行動(dòng)”閉環(huán),將數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與決策支持變?yōu)榭吹靡?jiàn)、摸得著的細(xì)化指南、參考意見(jiàn)。
運(yùn)營(yíng)管理化與管理運(yùn)營(yíng)化的深度融合,標(biāo)志著企業(yè)從“機(jī)械式管理”向“生態(tài)式治理”的進(jìn)化。當(dāng)管理成為業(yè)務(wù)的“加速器”、運(yùn)營(yíng)成為戰(zhàn)略的“感應(yīng)器”,企業(yè)方能真正實(shí)現(xiàn)“向管理要效益,以運(yùn)營(yíng)創(chuàng)價(jià)值”的良性循環(huán)。這一轉(zhuǎn)型并非一蹴而就,但唯有擁抱變革,方能在不確定性的商業(yè)環(huán)境中構(gòu)筑核心競(jìng)爭(zhēng)力。
(本報(bào)評(píng)論員)